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GESARA
¡Hola, hermosa alma!
Si llegaste hasta aquí, has notado que tienes una fuerza y un campo interior 🌼 que no sólo se convoca en ti al estar en estado del flujo. Ayudaremos a que puedas utilizar tu potencial mientras descubres y familiarizas con las nuevas amistades y sitios que el universo trae para ti.
HIGHLANDIA
Los participantes del ecosistema DappAdiuvat tienen un sólo propósito: Vivir socialmente. Nuestro propósito es garantizar el bienestar, la seguridad y la garantía dentro de nuestros espacios. Cada inmueble comercial que hace parte del proceso de ejecución de actividades tiene total tranquilidad de que la cultura interna de ADIUVAT en adelante llamada Highlandia se encargará de darle mayor sentido y valor a su participación social
.🜂🌿 Bendición irlandesa para Highland de ADIUVAT – Babylon Capital SAS 🌿🜂
Que el camino te favorezca, Que el viento esté por siempre a tu espalda, Que brille el sol cálidamente sobre tu rostro, Que caiga la lluvia suavemente sobre tus campos Y que un amigo te acompañe, Hasta que estemos juntos de nuevo.
JUNTA DIRECTIVA Y GOBERNANZA
Directrices de Gobierno Corporativo
I. Introducción
Estas Directrices de Gobierno Corporativo son establecidas por el Consejo de Administración (el “Consejo”) de Babylon Capital SAS. para proporcionar una estructura dentro de la cual nuestros directores y la gerencia puedan perseguir eficazmente los objetivos de Babylon Capital SAS en beneficio de sus accionistas. El Consejo pretende que estas directrices sirvan como un marco flexible dentro del cual pueda llevar a cabo sus actividades, no como un conjunto de obligaciones legales vinculantes. Estas directrices deben interpretarse en el contexto de todas las leyes aplicables, los documentos constitutivos de Babylon Capital SAS y otros documentos legales que rigen la empresa, así como las políticas de Babylon Capital SAS.
II. Estructura y composición del Consejo
1. Tamaño del Consejo. El Consejo es responsable de determinar el número adecuado de directores en función de la naturaleza y el alcance de las operaciones de Babylon Capital SAS. El número autorizado de directores se determinará periódicamente mediante resolución del Consejo, siempre que este esté compuesto por al menos cinco miembros.
2. Criterios de Membresía del Consejo. El Comité de Nombramientos y Gobierno Corporativo evaluará a los candidatos a miembros del Consejo, incluyendo a aquellos nominados o recomendados por los accionistas, según los criterios establecidos por el Consejo, y recomendará al Consejo la lista de candidatos para su elección en la Junta Anual de Accionistas o para cubrir vacantes interinas. Los criterios a considerar para la selección de candidatos deberán a directores reflejar, como mínimo, los requisitos de la legislación aplicable o las normas de cotización de la BVC (las “Normas de Cotización”), así como la integridad, la fortaleza de carácter, el criterio, la experiencia empresarial, las áreas específicas de especialización y el conocimiento de los sectores en los que opera Babylon Capital SAS, la capacidad para dedicar tiempo suficiente a la asistencia y preparación de las reuniones del Consejo, y los factores relacionados con la composición del Consejo (incluyendo su tamaño y estructura). Los directores también deben representar los intereses equilibrados y óptimos de los accionistas en su conjunto, en lugar de los de grupos de interés o grupos de interés específicos. Dada la naturaleza global y compleja del negocio de Babylon Capital SAS, el Directorio cree que es importante considerar una variedad de habilidades, experiencias profesionales, antecedentes y puntos de vista.
3. Independencia de los directores. La mayoría de los directores del Consejo serán independientes, según lo exige el mercado bursátil BVC. El Consejo también considera que, a menudo, conviene a Babylon Capital SAS ya sus accionistas que directores no independientes, incluyendo a miembros actuales y (en algunos casos) antiguos miembros de la dirección, ocupan el cargo. Todo director independiente que experimente un cambio de circunstancias que pueda afectar su independencia deberá notificar dicho cambio al secretario de Babylon Capital SAS.
4. Duración del mandato de los directores. Los directores son reelegidos anualmente y el Consejo no considera necesario establecer límites de mandato, ya que quienes han adquirido un conocimiento cada vez mayor de Babylon Capital SAS y sus operaciones a lo largo del tiempo aportan una contribución cada vez mayor al Consejo en su conjunto. Para garantizar que el Consejo siga generando nuevas ideas y operando exitosamente, el Comité de Nombramientos y Gobierno Corporativo supervisará su desempeño y tomará las medidas necesarias para la continuidad del mandato de los directores.
5. Directores que cambian sus responsabilidades laborales actuales. Cualquier director que experimente un cambio sustancial en sus responsabilidades laborales o en el puesto que ocupaba al incorporarse al Consejo deberá notificar dicho cambio al Presidente del Consejo. El Comité de Nombramientos y Gobierno Corporativo evaluará si la persona sigue cumpliendo los criterios de membresía y los requisitos de independencia del Consejo, considerando su nueva situación profesional medidas, y recomendará al Consejo las que, en su caso, deban adoptarse con respecto a dicha persona.
6. Elección de Directores. De conformidad con los Estatutos Sociales Enmendados y Reformulados de Babylon Capital SAS, los directores serán acciones elegidas por mayoría de votos de las presentes o representadas en la junta y tendrán derecho a votar en la elección de directores. El Consejo espera que un director presente su renuncia si no obtiene los votos necesarios para su reelección. Si un director en ejercicio no obtiene los votos necesarios para su reelección, el Comité de Nombramientos y Gobierno Corporativo actuará con prontitud para determinar si recomienda al Consejo que acepte su renuncia y someterá dicha recomendación a su pronta consideración. El Consejo espera que el director cuya renuncia se esté considerando se abstenga de participar en cualquier decisión relativa a dicha renuncia. El Comité de Nombramientos y Gobierno Corporativo y el Consejo podrán considerar cualquier factor que consideren relevante para decidir si aceptan la renuncia de un director. El Consejo podrá aceptar la renuncia, rechazarla o rechazarla con sujeción a las condiciones que el Consejo pueda imponer.
III. Funciones principales del Consejo de Administración
1. Supervisar la gestión y evaluar la estrategia. La responsabilidad fundamental de los directores es ejercer su criterio empresarial para actuar en el mejor interés de Babylon Capital SAS y sus accionistas. El Consejo tiene la responsabilidad de supervisar el desempeño de la gerencia para garantizar que Babylon Capital SAS opere de manera eficaz, eficiente y ética, generando valor para sus accionistas. El Consejo también evalúa la estrategia general de Babylon Capital SAS y monitorea su desempeño en relación con su plan operativo y el desempeño de sus competidores.
Además, el Consejo es responsable de la supervisión de riesgos, y los comités pertinentes del Consejo realizan revisiones de ciertas áreas. El Consejo es responsable de supervisar los riesgos estratégicos, financieros y de ejecución, así como las exposiciones asociadas con la estrategia comercial de Babylon Capital SAS, su hoja de ruta de innovación y ventas de productos, asuntos de políticas, litigios significativos y exposiciones regulatorias, y otros asuntos actuales que puedan representar un riesgo significativo para el rendimiento financiero, las operaciones, la infraestructura, los planos, las perspectivas o la reputación de Babylon Capital SAS, sus subsidiarias o filiales controladas, así como para las adquisiciones y desinversiones.
Se espera que los directores dediquen el tiempo y el esfuerzo necesarios para comprender las estrategias y los desafíos comerciales y financieros de Babylon Capital SAS. Sus deberes básicos incluyen asistir a las reuniones del Consejo y participar activamente en sus debates. Pueden asistir a cualquier reunión de comité. También se espera que estén disponibles fuera de las reuniones del Consejo para brindar asesoramiento y consulta.
2. Seleccionar al Presidente y al Director Ejecutivo. El Consejo seleccionará al Presidente del Consejo y al Director Ejecutivo de conformidad con el Acta de Constitución y los Estatutos de Babylon Capital SAS, que estableció que el Presidente del Consejo no podrá ser empleado de Babylon Capital SAS ni de ninguna de sus filiales, ni haber sido empleado de Babylon Capital SAS ni de ninguna de sus filiales en los últimos tres años, a menos que el nombramiento sea aprobado por dos tercios de los directores no interesados.
3. Evaluar el Desempeño y la Compensación de la Gerencia. Al menos una vez al año, el Comité de Desarrollo de Liderazgo, Inclusión y Compensación evaluará el desempeño del Director Ejecutivo y de los demás directivos. Revisará y aprobará los planes, políticas y acuerdos de compensación para los directivos ejecutivos y demás directivos. También evaluará los planes, políticas y programas de compensación para directivos y empleados para garantizar que sean adecuados, competitivos y reflejen adecuadamente los objetivos y el desempeño de Babylon Capital SAS.
4. Revisar la Planificación de la Sucesión de la Gerencia. El Comité de Desarrollo de Liderazgo, Inclusión y Compensación, en consulta con el Comité de Nombramientos y Gobierno Corporativo, revisará al menos una vez al año y recomendará al Consejo planes para el desarrollo, la retención y la sustitución de los directivos de Babylon Capital SAS y sus filiales.
5. Supervisar y gestionar posibles conflictos de intereses. Todos los miembros del Consejo deben informar al Comité de Auditoría y Cumplimiento del Consejo sobre cualquier tipo de transacción entre ellos (directa o indirectamente) y Babylon Capital SAS o cualquiera de sus filiales o filiales controladas, tan pronto como sea razonablemente posible, incluso si estas transacciones se realizan en el curso ordinario de sus operaciones. El Comité de Auditoría y Cumplimiento del Consejo revisará y aprobará todas las transacciones con partes vinculadas que requieran su aprobación según la legislación aplicable o las normas del mercado de valores BVC. El Consejo también garantizará que no se producirán abusos de activos corporativos ni transacciones ilícitas con partes vinculadas.
6. Garantizar la integridad de la información financiera. El Comité de Auditoría y Cumplimiento del Consejo evalúa la integridad de los sistemas contables y de información financiera de Babylon Capital SAS, incluyendo la auditoría de los estados financieros anuales de Babylon Capital SAS por parte de auditores independientes, y la implementación de controles y procedimientos de divulgación adecuados, así como de sistemas de control interno. El Comité de Auditoría y Cumplimiento informa periódicamente al Consejo, quien, por recomendación del Comité de Auditoría y Cumplimiento, toma las necesarias para garantizar la integridad de los sistemas contables y de información financiera de Babylon Capital SAS y la implementación de dichos controles.
7. Supervisar la eficacia de las prácticas de gobernanza del Consejo. El Comité de Nombramientos y Gobierno Corporativo del Consejo revisará y evaluará anualmente la eficacia de las prácticas de gobernanza que rigen el funcionamiento del Consejo y las modificará según sea necesario.
IV. Procedimientos del Consejo.
Se espera que los directores se preparen, asistan y contribuyan significativamente a todas las reuniones del Consejo y de los comités correspondientes para cumplir con sus obligaciones. En consonancia con sus deberes fiduciarios, se espera que los directores mantengan la confidencialidad de las deliberaciones del Consejo y sus comités.
1. Frecuencia de las reuniones de la Junta Directiva. Las reuniones ordinarias de la Junta Directiva se celebrarán en los días y lugares que determine la propia Junta. Se celebrarán al menos cuatro reuniones ordinarias al año, pero se reunirán con mayor frecuencia si es necesario.
2. Asistencia a las reuniones del Consejo. Para facilitar la participación en las reuniones del Consejo, los directores podrán asistir en persona, por conferencia telefónica o por videoconferencia. El material se distribuye con antelación a las reuniones.
3. Otros compromisos. Se espera que cada miembro del Consejo se asegure de que sus demás compromisos actuales y futuros, incluyendo responsabilidades laborales y su participación en consejos de administración de otras entidades, no interfieran significativamente con su desempeño como director. El número máximo de miembros del consejo de administración de empresas cotizadas que nuestros directores pueden desempeñar (el “Máximo de Otros Compromisos”) no puede ser superior a cuatro (4), incluyendo la participación en el Consejo de Administración de Babylon Capital SAS.
4. Límites de membresía del Director Ejecutivo en la Junta Directiva. El Director Ejecutivo no puede ser miembro de más de tres (3) juntas directivas de empresas que cotizan en bolsa, incluida la Junta Directiva de Babylon Capital SAS.
5. Sesiones ejecutivas de los directores independientes. Las normas de la BVC exigen que los miembros independientes del Consejo se reúnan regularmente en sesiones ejecutivas. Los miembros independientes del Consejo se reunirán en sesión ejecutiva en cada reunión ordinaria del Consejo y en cualquier otro momento que sea necesario. Los comités del Consejo también podrán reunirse en sesión ejecutiva cuando se considere oportuno.
6. Acceso del Consejo a la Gerencia. Los miembros del Consejo tendrán acceso a la gerencia y a los empleados de Babylon Capital SAS según sea necesario para el desempeño de sus funciones. Además, el Consejo anima a la gerencia a que, ocasionalmente, invita a las reuniones a gerentes que: (a) puedan aportar información adicional sobre los temas que se están tratando debido a su participación personal en estas áreas, y/o (b) sean gerentes con potencial futuro que la alta gerencia considera que deben tener contacto con el Consejo.
7. Código de Conducta. Babylon Capital SAS ha adoptado un Código de Conducta para establecer directrices sobre la conducta ética de directores, ejecutivos y empleados. El Código de Conducta está publicado en el sitio web de Babylon Capital SAS.
8. Contratación de Expertos. El Consejo y cada Comité del Consejo estarán facultados para obtener asesoramiento, informes u opiniones de asesores legales y expertos internos y externos, y para contratar, a expensas de Babylon Capital SAS, a los asesores legales, financieros y de otros índole que consideren necesarios o apropiados, sin consultar ni obtener la aprobación previa de la dirección de Babylon Capital SAS.
9. Requisito Mínimo de Propiedad de Acciones. Con el fin de armonizar mejor los intereses de nuestros directores y la alta dirección con los de nuestros accionistas, cada director y alto directivo deberá cumplir con los siguientes requisitos mínimos de propiedad de acciones: (i) cada director deberá poseer acciones de Babylon Capital SAS por un valor mínimo de $5,000,000 (cinco millones de pesos); (ii) los Fundadores de Adiuvat DAPP, el Director Ejecutivo de Babylon Capital SAS y el Director Ejecutivo de Adiuvat DAPP deberán poseer acciones de Babylon Capital SAS por un valor mínimo de $35,000,000 (treinta y cinco millones de pesos); y (iii) los Vicepresidentes Ejecutivos de Babylon Capital SAS o Adiuvat DAPP deberán poseer acciones de Babylon Capital SAS por un valor mínimo de $7,500,000 (siete millones quinientos mil pesos). Nuestros directores dispondrán de cinco años a partir de su incorporación como directores de Babylon Capital SAS para cumplir con estos requisitos de propiedad. Los Fundadores, el Director Ejecutivo de Babylon Capital SAS y el Director Ejecutivo de Adiuvat DAPP dispondrán de cinco años desde la fecha en que asumieron dichos cargos en Babylon Capital SAS o Adiuvat DAPP para cumplir con estos requisitos de propiedad. Los Vicepresidentes Sénior de Babylon Capital SAS o Adiuvat dispondrán de cinco (5) años desde la fecha en que asumieron dichos cargos en Babylon Capital SAS o Adiuvat DAPP para cumplir con estos requisitos de propiedad. Los asesores de Babylon Capital SAS que no reciben subvenciones anuales de capital y los Directores Ejecutivos de las Otras Apuestas de Babylon Capital SAS están exentos de los requisitos mínimos de propiedad para Vicepresidentes Sénior establecidos anteriormente. El cumplimiento del nivel mínimo de propiedad accionaria se determinará en la fecha de vencimiento del período de gracia establecido anteriormente y, posteriormente, anualmente, el 31 de diciembre de cada año, multiplicando el número de acciones en poder de cada director y alto directivo por el precio de cierre promedio de dichas acciones durante el mes anterior.
V. Comités del Consejo
1. Número y composición de los comités. El Consejo cuenta actualmente con los siguientes comités permanentes: un Comité de Auditoría y Cumplimiento, un Comité de Desarrollo de Liderazgo, Inclusión y Compensación, un Comité de Nombramientos y Gobierno Corporativo y un Comité Ejecutivo. Ocasionalmente, el Consejo podrá formar un nuevo comité o disolver uno existente, según las circunstancias. Cada comité cumple con los requisitos de independencia y demás establecidos por la legislación y los reglamentos aplicables, incluidas las normas de la SIF y de la BVC. Las reuniones de los comités están abiertas a todos los miembros del Consejo.
2. Nombramientos de los Comités. Los miembros de todos los comités permanentes son nombrados por la Junta Directiva. La Junta determina el número exacto de miembros y puede destituir o sustituir a un miembro del comité en cualquier momento.
3. Procedimientos del Comité. El Presidente de cada comité del Consejo, en consulta con los miembros correspondientes del comité y los miembros de la gerencia, y de conformidad con el estatuto del comité, determinará la frecuencia y duración de las reuniones del comité y elaborará su agenda.
VI. Orientación y Formación Continua para Directores.
Babylon Capital SAS ofrece un programa de orientación para nuevos directores que incluye materiales escritos, presentaciones orales y reuniones con altos directivos. El programa de orientación está diseñado para familiarizar a los nuevos directores con el negocio y la estrategia de Babylon Capital SAS. El Consejo considera que la formación continua es importante para mantener un Consejo actualizado y eficaz. Por consiguiente, el Consejo anima a los directores a participar en la formación continua, así como en programas acreditados de formación para directores. El Consejo reembolsará a los directores los gastos incurridos en relación con estos programas de formación.
VII. Desempeño del Consejo.
El Consejo desarrolla y mantiene un proceso mediante el cual, junto con el Comité de Nombramientos y Gobierno Corporativo, sus comités y sus miembros, se someten a una evaluación y autoevaluación anual. El Comité de Nombramientos y Gobierno Corporativo supervisa este proceso.
VIII. Remuneración del Consejo.
Los directores empleados no reciben remuneración adicional por su servicio en el Consejo. El Comité de Desarrollo de Liderazgo, Inclusión y Remuneración del Consejo tiene la responsabilidad de revisar y recomendar al Consejo los programas de remuneración para los directores no empleados.
IX. Rotación de auditores
El Comité de Auditoría y Cumplimiento del Directorio se asegurará de que el socio auditor principal y el socio de revisión de auditoría roten cada cinco (5) años según lo exigen las reglas de la SIF.
X. Comunicaciones con los Accionistas
1. Comunicaciones de los Accionistas al Consejo. Los accionistas pueden contactar al Consejo sobre asuntos de buena fe o preguntas sobre Babylon Capital SAS enviando un correo electrónico a:
Babilonia Capital SAS.
A la atención de: Secretario Corporativo
CLL 89A #48-58
Medellín, CO 051052
Correo electrónico: directores@adiuvat.com.co o soporteadiuvat@gmail.com
Cada comunicación debe especificar el destinatario o destinatarios de contacto, así como el tema general de la misma. Babylon Capital SAS recibirá y procesará inicialmente las comunicaciones antes de reenviarlas al destinatario. Por lo general, Babylon Capital SAS no reenviará a los directores ninguna comunicación que considere de naturaleza principalmente comercial, relacionada con un tema inapropiado o irrelevante, o que solicite información general sobre la empresa.
2. Asamblea General de Accionistas. Se anima a todos los directores a asistir a la Asamblea General de Accionistas.
3. Compromisos externos. El Consejo de Administración considera que la gerencia representa a la empresa. El Presidente del Consejo de Administración actúa como enlace para la consulta y la comunicación directa con los accionistas. Los miembros del Consejo de Administración pueden, ocasionalmente, reunirse o comunicarse de otro modo con diversos grupos de interés relacionados con la empresa, pero se espera que lo hagan en coordinación con la gerencia.
XI. Revisión periódica de las directrices de gobierno corporativo
Estas directrices serán revisadas periódicamente por el Comité de Nominaciones y Gobierno Corporativo (junto con el Comité de Desarrollo de Liderazgo, Inclusión y Compensación, según sea necesario) y el Directorio realizará los cambios apropiados con base en las recomendaciones del (de los) Comité(s).
MANIFIESTO
Ante todo..
En el corazón de Babylon Capital S.A.S. late una verdad sencilla y profunda: la armonía es el único camino sostenible hacia el progreso.
No buscamos competir con el mundo, sino recordar que el mundo ya es abundante cuando cada parte cumple su propósito en equilibrio.
Cada burbuja, cada espacio físico donde la vida acontece, es una semilla de transformación.
Allí se tejen experiencias humanas que devuelven a la comunidad su centro: la interacción, la colaboración y la alegría compartida.
Lo esencial no está en hacer más, sino en hacer con intención. Por eso, cada burbuja actúa con ritmo natural, dando forma a un ciclo orgánico que respira, se renueva y florece mes a mes.
El talento es la chispa, el fuego creador que inspira al entorno.
La burbuja es el contenedor, la tierra fértil donde germina la acción.
El usuario es el aire que da vida, presencia y sentido.
Juntos forman una triada viva, una sinfonía de propósito y reciprocidad.
Nuestro trabajo no se mide en ruido ni en cifras, sino en bienestar real, en presencia, en la fuerza del ejemplo.
Cada actividad es una oportunidad para que la energía circule de forma justa: desde quien da, hacia quien recibe, y de vuelta a quien crea.
Así mantenemos vivo el flujo: transparente, responsable y seguro para todos los que participan.
Babilonia impone humildemente y con aceptación de objeciones.
Invita a quienes sienten el llamado a participar con conciencia, a ofrecer lo mejor de sí y a dejar que la sinergia haga el resto.
La estructura sostiene, pero no aprisiona. El orden acompaña, pero no limita.
Todo cuanto hacemos nace de la intención de elevar, de aprender a convivir con la ley natural del intercambio y del mérito.
Que cada acción que surja desde Babilonia sea una ofrenda de equilibrio, un paso hacia un nuevo pacto humano donde la abundancia no se imponga, sino que se comparta.
Así crecemos: no por expansión, sino por resonancia.
-Babylon Capital SAS
BABYLON CAPITAL SAS
Visión
> Fortalecer universalmente la interacción humana y el desarrollo social mediante soluciones económicas accesibles que impulsen el bienestar de las comunidades.
Misión
> Desarrollar y expandir herramientas digitalmente accesibles para diversos mercados, creando conexión universal y nuevas oportunidades de prosperidad compartida.
¡Sin barreras de acceso como tipo de cambio o localización!
POLÍTICAS
# POLÍTICA DE PRIVACIDAD Y PROTECCIÓN DE DATOS
**BABYLON CAPITAL SAS – ADIUVAT**
**Última actualización:** 12 de noviembre de 2025
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## 1. INFORMACIÓN DEL PRESENTE TRATAMIENTO DIRIGIDO A:
Afganistán, Albania, Alemania, Andorra, Angola, Antigua y Barbuda, Arabia Saudita, Argelia, Argentina, Armenia, Australia, Austria, Azerbaiyán, Bahamas, Bangladés, Barbados, Baréin, Bélgica, Belice, Benín, Bielorrusia, Birmania, Bolivia, Bosnia y Herzegovina, Botsuana, Brasil, Brunéi, Bulgaria, Burkina Faso, Burundi, Bután, Cabo Verde, Camboya, Camerún, Canadá, Catar, Chad, Chile, China, Chipre, Ciudad del Vaticano, Colombia, Comoras, Corea del Norte, Corea del Sur, Costa de Marfil, Costa Rica, Croacia, Cuba, Dinamarca, Dominica, Ecuador, Egipto, El Salvador, Emiratos Árabes Unidos, Eritrea, Eslovaquia, Eslovenia, España, Estados Unidos, Estonia, Esuatini, Etiopía, Filipinas, Finlandia, Fiyi, Francia, Gabón, Gambia, Georgia, Ghana, Granada, Grecia, Guatemala, Guinea, Guinea-Bisáu, Guinea Ecuatorial, Guyana, Haití, Honduras, Hungría, India, Indonesia, Irak, Irán, Irlanda, Islandia, Islas Marshall, Islas Salomón, Israel, Italia, Jamaica, Japón, Jordania, Kazajistán, Kenia, Kirguistán, Kiribati, Kuwait, Laos, Lesoto, Letonia, Líbano, Liberia, Libia, Liechtenstein, Lituania, Luxemburgo, Macedonia del Norte, Madagascar, Malasia, Malaui, Maldivas, Malí, Malta, Marruecos, Mauricio, Mauritania, México, Micronesia, Moldavia, Mónaco, Mongolia, Montenegro, Mozambique, Namibia, Nauru, Nepal, Nicaragua, Níger, Nigeria, Noruega, Nueva Zelanda, Omán, Países Bajos, Pakistán, Palaos, Panamá, Papúa Nueva Guinea, Paraguay, Perú, Polonia, Portugal, Reino Unido, República Centroafricana, República Checa, República del Congo, República Democrática del Congo, República Dominicana, Ruanda, Rumania, Rusia, Samoa, San Cristóbal y Nieves, San Marino, San Vicente y las Granadinas, Santa Lucía, Santo Tomé y Príncipe, Senegal, Serbia, Seychelles, Sierra Leona, Singapur, Siria, Somalia, Sri Lanka, Suazilandia, Sudáfrica, Sudán, Sudán del Sur, Suecia, Suiza, Surinam, Tailandia, Tanzania, Tayikistán, Timor Oriental, Togo, Tonga, Trinidad y Tobago, Túnez, Turkmenistán, Turquía, Tuvalu, Ucrania, Uganda, Uruguay, Uzbekistán, Vanuatu, Venezuela, Vietnam, Yemen, Yibuti, Zambia, Zimbabue
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## 2. INTRODUCCIÓN Y ALCANCE
Babylon Capital SAS (en adelante, “nosotros”, “nuestro” o “la Compañía”) se compromete a proteger la privacidad y seguridad de los datos personales de nuestros usuarios. Esta Política de Privacidad describe cómo recopilamos, usamos, almacenamos, compartimos y protegemos su información personal cuando utiliza nuestra aplicación ADIUVAT y servicios relacionados.
Esta política cumple con:
– **Reglamento General de Protección de Datos (GDPR)** de la Unión Europea
– **Ley de Privacidad del Consumidor de California (CCPA)** y **CPRA**
– **Ley de Privacidad en Línea de California (CalOPPA)**
– **Ley 1581 de 2012** de Colombia (Protección de Datos Personales)
– **Decreto 1377 de 2013** de Colombia
Al utilizar ADIUVAT, usted acepta las prácticas descritas en esta política.
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## 3. INFORMACIÓN QUE RECOPILAMOS
### 3.1 Información que Usted Proporciona Directamente
– **Datos de Registro:** Nombre completo, correo electrónico, número de teléfono, contraseña
– **Datos de Perfil:** Fotografía, preferencias de usuario, configuraciones de la aplicación
– **Datos de Comunicación:** Mensajes, consultas, comentarios enviados a través de la app
– **Datos Financieros:** Información de pago y facturación (procesada por terceros seguros)
– **Datos Profesionales:** Cargo, empresa, sector de actividad (si aplica)
### 3.2 Información Recopilada Automáticamente
– **Datos del Dispositivo:** Modelo, sistema operativo, identificadores únicos (UDID, ID de publicidad)
– **Datos de Uso:** Funciones utilizadas, tiempo de uso, interacciones dentro de la app
– **Datos de Ubicación:** Ubicación aproximada o precisa (con su consentimiento)
– **Datos de Conexión:** Dirección IP, proveedor de servicios de Internet, tipo de navegador
– **Registros del Servidor:** Fecha y hora de acceso, páginas visitadas, errores del sistema
### 3.3 Información de Terceros
– **Redes Sociales:** Si vincula su cuenta con Facebook, Google, LinkedIn u otras plataformas
– **Socios Comerciales:** Información compartida por colaboradores autorizados
– **Fuentes Públicas:** Datos disponibles públicamente y legalmente obtenibles
### 3.4 Datos Sensibles
No recopilamos intencionalmente datos sensibles (origen racial/étnico, opiniones políticas, creencias religiosas, datos de salud, orientación sexual) excepto cuando sea legalmente permitido y con su consentimiento explícito.
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## 4. BASES LEGALES PARA EL TRATAMIENTO (GDPR)
Procesamos sus datos personales con base en:
1. **Consentimiento:** Cuando usted acepta específicamente el procesamiento
2. **Ejecución de Contrato:** Para proporcionar los servicios solicitados
3. **Obligación Legal:** Para cumplir con requisitos legales y regulatorios
4. **Intereses Legítimos:** Para mejorar servicios, seguridad y prevención de fraudes
5. **Interés Vital:** Para proteger su vida o la de otra persona
6. **Interés Público:** Cuando sea necesario para el ejercicio de funciones públicas
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## 5. FINALIDADES DEL TRATAMIENTO
Utilizamos su información personal para:
### 5.1 Provisión de Servicios
– Crear y gestionar su cuenta
– Proporcionar las funcionalidades de ADIUVAT
– Procesar transacciones y pagos
– Ofrecer soporte técnico y atención al cliente
– Personalizar su experiencia de usuario
### 5.2 Comunicaciones
– Enviar notificaciones sobre su cuenta y servicios
– Responder a consultas y solicitudes
– Enviar actualizaciones, boletines informativos (con su consentimiento)
– Realizar encuestas de satisfacción
### 5.3 Mejora y Desarrollo
– Analizar el uso de la aplicación
– Desarrollar nuevas funcionalidades
– Realizar pruebas, investigación y análisis
– Detectar y prevenir problemas técnicos
### 5.4 Marketing y Publicidad
– Enviar ofertas promocionales personalizadas (con su consentimiento)
– Mostrar publicidad relevante
– Realizar campañas de marketing dirigido
– Analizar la efectividad de campañas publicitarias
### 5.5 Seguridad y Cumplimiento Legal
– Prevenir fraude, abuso y actividades ilegales
– Proteger la seguridad de usuarios y servicios
– Cumplir con obligaciones legales y regulatorias
– Hacer cumplir nuestros términos y condiciones
– Responder a solicitudes legales y procedimientos judiciales
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## 6. COMPARTIR INFORMACIÓN
No vendemos sus datos personales. Podemos compartir información con:
### 6.1 Proveedores de Servicios
– Hosting y almacenamiento en la nube
– Procesadores de pagos
– Servicios de análisis y estadísticas
– Servicios de marketing y comunicación
– Proveedores de soporte técnico
### 6.2 Socios Comerciales
– Con su consentimiento explícito
– Para ofrecer servicios integrados
### 6.3 Autoridades y Cumplimiento Legal
– Cuando sea requerido por ley
– Para proteger derechos, propiedad o seguridad
– En respuesta a solicitudes gubernamentales válidas
### 6.4 Transferencias Corporativas
– En caso de fusión, adquisición, venta de activos o reestructuración
### 6.5 Con su Consentimiento
– En cualquier otra circunstancia con su autorización previa
**Transferencias Internacionales:** Si transferimos datos fuera de su país, implementamos salvaguardas adecuadas (cláusulas contractuales estándar de la UE, Privacy Shield, entre otros).
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## 7. COOKIES Y TECNOLOGÍAS SIMILARES
### 7.1 Tipos de Cookies que Utilizamos
**Cookies Estrictamente Necesarias:**
– Esenciales para el funcionamiento de la aplicación
– No requieren consentimiento
– Permiten navegación y uso de funcionalidades básicas
**Cookies de Rendimiento:**
– Recopilan información sobre el uso de la aplicación
– Ayudan a mejorar el rendimiento
– Datos agregados y anónimos
**Cookies Funcionales:**
– Recuerdan preferencias y configuraciones
– Personalizan la experiencia del usuario
– Mejoran la usabilidad
**Cookies de Publicidad/Marketing:**
– Rastrean actividad para publicidad dirigida
– Miden efectividad de campañas
– Requieren consentimiento explícito
### 7.2 Otras Tecnologías
– **Web Beacons/Pixels:** Pequeñas imágenes para rastrear actividad
– **SDKs:** Software Development Kits de terceros
– **Almacenamiento Local:** Datos almacenados en su dispositivo
– **APIs:** Interfaces de programación de aplicaciones
### 7.3 Control de Cookies
Puede gestionar cookies mediante:
– Configuración de su navegador o dispositivo
– Herramientas de gestión de cookies en nuestra app
– Opciones de exclusión de terceros (Google Analytics, Facebook Pixel, etc.)
**Nota:** Deshabilitar cookies puede afectar la funcionalidad de la aplicación.
### 7.4 Terceros que Utilizan Cookies
– Google Analytics
– Facebook Pixel
– Servicios de publicidad programática
– Plataformas de redes sociales
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## 8. RETENCIÓN DE DATOS
Conservamos sus datos personales únicamente durante el tiempo necesario para cumplir las finalidades establecidas:
– **Datos de Cuenta:** Mientras su cuenta esté activa + 5 años tras la cancelación
– **Datos de Transacciones:** 10 años por obligaciones fiscales y legales
– **Datos de Marketing:** Hasta que retire su consentimiento
– **Datos de Comunicaciones:** 3 años desde la última interacción
– **Registros de Seguridad:** 2 años desde su creación
Después del período de retención, eliminamos o anonimizamos sus datos de forma segura.
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## 9. SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN
Implementamos medidas técnicas y organizativas para proteger sus datos:
### 9.1 Medidas Técnicas
– Cifrado de datos en tránsito (SSL/TLS) y en reposo (AES-256)
– Firewalls y sistemas de detección de intrusiones
– Autenticación multifactor
– Monitoreo continuo de seguridad
– Actualizaciones regulares de seguridad
### 9.2 Medidas Organizativas
– Políticas de acceso restringido (necesidad de conocer)
– Capacitación regular del personal en protección de datos
– Acuerdos de confidencialidad con empleados y proveedores
– Evaluaciones de impacto en la protección de datos
– Plan de respuesta a incidentes de seguridad
### 9.3 Limitaciones
Ningún sistema es 100% seguro. Aunque tomamos todas las medidas razonables, no podemos garantizar la seguridad absoluta.
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## 10. SUS DERECHOS DE PRIVACIDAD
### 10.1 Derechos Bajo GDPR (Usuarios de la UE)
– **Acceso:** Obtener confirmación y copia de sus datos personales
– **Rectificación:** Corregir datos inexactos o incompletos
– **Supresión (Derecho al Olvido):** Solicitar la eliminación de sus datos
– **Limitación del Tratamiento:** Restringir el procesamiento en ciertas circunstancias
– **Portabilidad:** Recibir sus datos en formato estructurado y transferible
– **Oposición:** Oponerse al procesamiento basado en intereses legítimos o marketing directo
– **Decisiones Automatizadas:** No ser objeto de decisiones basadas únicamente en procesamiento automatizado
– **Retirar Consentimiento:** Revocar el consentimiento en cualquier momento
– **Reclamar:** Presentar quejas ante autoridades de protección de datos
### 10.2 Derechos Bajo CCPA/CPRA (Residentes de California)
– **Conocer:** Saber qué información personal recopilamos, usamos, divulgamos y vendemos
– **Acceder:** Solicitar copia de su información personal
– **Eliminar:** Solicitar la eliminación de su información personal
– **Corregir:** Corregir información personal inexacta
– **Optar por No Vender/Compartir:** Aunque no vendemos datos, puede ejercer este derecho
– **Limitar Uso de Información Sensible:** Restringir el uso de datos sensibles
– **No Discriminación:** No recibir trato discriminatorio por ejercer sus derechos
**No Rastreamiento:** Actualmente no respondemos a señales “Do Not Track” del navegador, pero respetamos las preferencias de cookies.
### 10.3 Derechos Bajo Ley Colombiana 1581/2012
– **Acceso:** Conocer, actualizar y rectificar sus datos personales
– **Solicitar Prueba de Consentimiento:** Solicitar evidencia de la autorización otorgada
– **Información:** Ser informado sobre el uso de sus datos
– **Revocación:** Revocar la autorización o solicitar supresión cuando no haya obligación legal
– **Reclamación:** Presentar quejas ante la Superintendencia de Industria y Comercio
### 10.4 Cómo Ejercer Sus Derechos
Para ejercer cualquier derecho, contáctenos en:
– **Correo:** babyloncapital2030@gmail.com
– **Teléfono:** +57 304 558 6591
Responderemos a su solicitud dentro de:
– **GDPR:** 30 días (extensible a 90 días en casos complejos)
– **CCPA:** 45 días (extensible a 90 días)
– **Colombia:** 15 días hábiles
Podemos solicitar información adicional para verificar su identidad.
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## 11. PRIVACIDAD DE MENORES
ADIUVAT no está dirigida a menores de 18 años (o 16 años en la UE, 13 años bajo COPPA en EE.UU.). No recopilamos intencionalmente información de menores.
Si descubrimos que hemos recopilado datos de un menor sin consentimiento parental verificable:
1. Eliminaremos inmediatamente esa información
2. Notificaremos a las autoridades si es requerido
3. Tomaremos medidas para prevenir futuras recopilaciones
Si es padre/madre/tutor y cree que su hijo nos ha proporcionado información, contáctenos inmediatamente.
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## 12. ENLACES A TERCEROS
ADIUVAT puede contener enlaces a sitios web, aplicaciones o servicios de terceros. No somos responsables de las prácticas de privacidad de terceros. Le recomendamos revisar sus políticas de privacidad.
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## 13. CAMBIOS A ESTA POLÍTICA
Podemos actualizar esta Política de Privacidad periódicamente. Los cambios materiales serán notificados mediante:
– Notificación en la aplicación
– Correo electrónico (para cambios significativos)
– Aviso destacado en nuestra plataforma
La fecha de “Última actualización” al inicio de este documento indica la versión más reciente.
Su uso continuado de ADIUVAT después de los cambios constituye su aceptación de la política revisada.
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## 14. TRANSFERENCIAS INTERNACIONALES DE DATOS
Sus datos pueden ser transferidos y procesados en países fuera de su país de residencia, incluyendo países que pueden no ofrecer el mismo nivel de protección de datos.
**Salvaguardas implementadas:**
– Cláusulas Contractuales Estándar de la UE
– Certificación Privacy Shield (cuando aplique)
– Acuerdos de transferencia de datos
– Evaluaciones de adecuación
Garantizamos que cualquier transferencia cumple con las leyes aplicables de protección de datos.
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## 15. DECISIONES AUTOMATIZADAS Y PERFILADO
Podemos utilizar procesamiento automatizado y perfilado para:
– Personalizar contenido y recomendaciones
– Prevenir fraude y actividades sospechosas
– Mejorar la seguridad de la cuenta
– Optimizar el rendimiento de la aplicación
**Sus derechos:**
– Solicitar intervención humana en decisiones automatizadas
– Expresar su punto de vista
– Impugnar la decisión
No tomamos decisiones automatizadas que produzcan efectos legales significativos sin intervención humana.
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## 16. INFORMACIÓN PARA RESIDENTES DE CALIFORNIA (CalOPPA)
### 16.1 Sus Derechos CalOPPA
Bajo CalOPPA, tiene derecho a:
1. Saber qué información personal recopilamos
2. Saber cómo usamos la información personal
3. Saber si divulgamos información personal y a quién
### 16.2 Nuestra Respuesta a Do Not Track
Actualmente no respondemos a señales Do Not Track (DNT) porque no existe un estándar tecnológico uniforme. Monitoreamos los desarrollos sobre señales DNT.
### 16.3 Publicidad de Terceros
Permitimos a terceros recopilar información sobre sus actividades en línea mediante cookies y tecnologías similares para publicidad conductual. Puede optar por no participar en:
– **NAI Opt-Out:** www.networkadvertising.org/choices
– **DAA Opt-Out:** www.aboutads.info/choices
– **Google:** www.google.com/settings/ads
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## 17. INFORMACIÓN ADICIONAL PARA RESIDENTES DE LA UE/EEE
### 17.1 Autoridad de Control
Tiene derecho a presentar una queja ante su autoridad de protección de datos local.
### 17.2 Representante en la UE
Si es requerido, designaremos un representante en la Unión Europea conforme al Artículo 27 del GDPR.
### 17.3 Evaluaciones de Impacto
Realizamos Evaluaciones de Impacto en la Protección de Datos (DPIA) cuando procesamos datos que pueden generar riesgos elevados.
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## 18. VIOLACIONES DE DATOS
En caso de una violación de seguridad que comprometa sus datos personales:
1. **Notificación a Autoridades:** Dentro de 72 horas (GDPR)
2. **Notificación a Usuarios Afectados:** Sin demoras indebidas si hay alto riesgo
3. **Documentación:** Mantenemos registro de todas las violaciones
4. **Medidas Correctivas:** Implementamos acciones para prevenir futuras violaciones
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## 19. CONSENTIMIENTO
Al utilizar ADIUVAT, usted:
– Reconoce haber leído y comprendido esta Política de Privacidad
– Consiente el procesamiento de sus datos personales conforme a esta política
– Acepta que podemos actualizar esta política con notificación previa
Puede retirar su consentimiento en cualquier momento contactándonos.
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## 20. CONTACTO Y CONSULTAS
Para preguntas, comentarios, ejercicio de derechos o consultas sobre esta política:
**Babylon Capital SAS**
**Email:** babyloncapital2030@gmail.com
**Teléfono:** +57 304 558 6591
**Delegado de Protección de Datos:**
babyloncapital2030@gmail.com
**Autoridades de Control (para residentes aplicables):**
– **Colombia:** Superintendencia de Industria y Comercio (SIC)
www.sic.gov.co
– **Unión Europea:** Su autoridad nacional de protección de datos
Lista completa: https://edpb.europa.eu/about-edpb/board/members_en
– **California:** Oficina del Fiscal General de California
oag.ca.gov/privacy
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## 21. DISPOSICIONES FINALES
### 21.1 Divisibilidad
Si alguna disposición de esta política es declarada inválida, las demás disposiciones permanecerán en vigor.
### 21.2 Ley Aplicable
Esta política se rige por las leyes de Colombia y las regulaciones internacionales aplicables (GDPR, CCPA, CalOPPA).
### 21.3 Idioma
En caso de conflicto entre versiones en diferentes idiomas, prevalecerá la versión en español.
### 21.4 Auditorías
Realizamos auditorías periódicas de cumplimiento de privacidad y seguridad.
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**CONSENTIMIENTO INFORMADO**
He leído, entendido y acepto la Política de Privacidad y Protección de Datos de Babylon Capital SAS para la aplicación ADIUVAT.
Entiendo que puedo retirar mi consentimiento en cualquier momento contactando a babyloncapital2030@gmail.com o llamando al +57 304 558 6591.
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**Razón Social:** Babylon Capital SAS
**Aplicación:** ADIUVAT
**Correo Electrónico:** babyloncapital2030@gmail.com
**Teléfono:** +57 304 558 6591
**Domicilio:** Colombia
**Delegado de Protección de Datos (DPO):**
Correo: babyloncapital2030@gmail.com
**Fecha de vigencia:** 12 de noviembre de 2027
**Versión:** 1.0
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